Sélectionner une page

Comment fonctionne le FNE formation

Prise en charge à 100% de la formation pour les salariés dont l’entreprise a eu recours à l’activité partielle.

 

Pour qui ?

Tous les salariés du privé placés en activité partielle sont éligibles, à l’exeption des contrats d’apprentissage ou de professionnalisation. La formation peut maintenant associer des salariés qui ne sont pas placés au chômage partiel, mais dont l’entreprise a eu recours à l’activité partielle, à condition que la demande soit faite avant le 31 mai 2020.

 

Quelles sont les formations éligibles ?

Toutes les actions de formations certifiantes ou pas.

Seules sont exclues les formations obligatoires liées à la sécurité.

Les actions doivent obligatoirement être réalisées à distance, par un organisme certifié ce qui est le cas d’Expert Activ.

 

Quel financement ?

– <1500€ TTC par personne : prise en charge automatique

– >1500€ TTC par personne : instruction détaillée par l’OPCO ou la DIRECCTE 

100% pris en charge par l’Etat 

Comment en bénéficier ?

L’accès au dispositif s’effectue par une demande écrite simplifiée de l’entreprise auprès de son OPCO. L’accord est obligatoirement formalisé par une convention.

 

Et en cas de reprise d’activité ?

La formation reste prise en charge par le FNE-Formation. Elle peut être suivie sur le temps de travail (le salarié est alors payé à 100% par l’employeur, étant en temps de travail effectif) ou hors temps de travail si le contexte de l’entreprise l’impose (l’accord du salarié est alors indispensable).

 

0
0